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快穿之好男人培养系统

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第776章 豪门私生子S上岸美人鱼(50)
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    墨南快速记着医生交代的这些事情,等医生说完了以后。

    他才紧张兮兮的看了看周围。

    确定没有人靠近他们,他才压低自己的声音,尽量只让面前的医生听得到:

    “医生,我女朋友怀的是孩子吗?”

    医生觉得他这问题问的有些奇怪,眼神迷茫了几秒。

    然后像看傻子的看着他,反问:“难不成怀的是其他东西?”

    看着医生这反应,墨南突然也觉得自己有些神经兮兮了。

    急忙不好意思的摸了摸鼻子:

    “不好意思医生,头一次当爹,有点傻,就想问问肚子中是不是孩子。”

    医生还真是头一次遇见这么傻的人,她难得也挺有耐心的。

    坐下来以后,认真的看着墨南:“如今还是个胚胎,是不是孩子等过两个月再来检查。”

    天知道,医生说这句话的时候,墨南心都提在了嗓子眼儿。

    就怕两个月后来检查,检查出肚子里一肚子的鱼。

    可能是医生觉得他的反应有些好笑,又接着认真的说道:

    “不过以现在的仪器来看,肚子中的应该是孩子,你也不必太紧张。”

    听见这话,墨南松了一大口,但还是暗自决定,等两个月后一定要再带小人鱼来好好的检查一次。

    怀的是人还好,如果是鱼,那上新闻肯定是不可避免的了,说不定还会被拉去研究。

    最主要的是,到时候也不好在国内的医院生产。

    看样子他必须得在这8个月之间努力赚钱了,如果到时候情况不好,就带着小人鱼去国外生产。

    总归是自己的崽,不管是人是鱼,总不能放弃他们。

    医生后面还有病号,给墨南开了单子,让他去拿药以后,就喊下一位了。

    墨南拿着单子恍惚的从医生办公室出来,小人鱼看见,又走到了他的身边,挽上他的手臂。

    “南南,医生怎么说呀?”

    墨南看了看手中的药单,又看了看怀了崽,却依旧没什么变化的小人鱼。

    “医生说两个月后再来检查,到时候就能确定到底是人还是……鱼了。”

    小人鱼眨巴了一下眼睛,她听出了墨南语气中的担忧。

    两人沉默的走了一段路,拿了药出医院的时候,小人鱼突然开口说了个主意。

    “南南,要不我去海里生产?”

    她的家在那里,无论生的是鱼还是人,都没有人会打扰他们。

    “海里?”

    墨南挑了挑眉,这个想法是他从来没有想过的。

    “不行。”

    去海里生产,他又不能去海里,到时候让小人鱼自己面对生育的艰辛,他做不到。

    “那要怎么办呢?”

    小人鱼现在也有些苦恼了,或许她该带信去问一问以前的那些前辈。

    他们和人类结合以后,生出的孩子到底是人还是鱼?

    “要不我带信回去问问以前的那些长辈?”

    小人鱼试探的开口。

    本以为这次墨南也会拒绝,却没想到他只是思索了几秒,然后觉得这个办法可行。

    “我觉得可以,一来能让咱们安心,二来也可以给你的族人报个信,说你在岸上过得很好。”

    得到了墨南的同意,小人鱼一下子也放松了下来。

    “行,那我回去就找同类留下的信号,我去问问他们!”

    —

    自从确定小人鱼有了以后,墨南是越发一点都不敢碰娱乐性的东西了。

    每次楚淮约他出去喝酒泡吧,他都会明确的拒绝。

    越发刻苦的开始制作自己的游戏,购买着办公室需要的东西。

    闲暇时候还要面试公司所需要的技术人员。

    若不是家中还住着有孕的小人鱼,墨南可能真的会在公司长住。

    一切有条不紊的准备了一个多月以后,营业执照也下来了,这代表着他们公司正式成立!

    名字叫腾渤娱乐,旗下就专门开发网络游戏。

    头一次创业,他给公司人员的福利都很不错。

    如果是刚毕业的,他提供住宿,工资依旧按照招聘时的说法,一分也没扣他们的。

    而对于已经成了家的员工,每个月也有一点补贴,能给不住在公司的人心中一点平衡。

    或许大家都是年轻人,又身处在这个很现实的社会。

    那些刚毕业的大学生在公司倒真的是勤勤恳恳的,或许是墨南对他们太好。

    每次有活他们都抢着干,每当他们游戏程序出现bug,也都愿意无偿加班。

    反倒是那些有工作经验的人,刚来的时候还战战兢兢。

    后来发现墨南很和善,也会站在员工的角度考虑后。

    有几个人就仗着自己资历生有工作经验,在公司明里暗里的欺负那些刚毕业的大学生。

    明明该自己做的活,却仗着自己是师傅,硬是指使那些大学生去做。

    起初的时候墨南并不知道,后来还是有一次楚淮心血来潮要来公司里转。

    楚淮作为股东,不经常出现在公司,这些员工也都不认识他,所以在他面前都展示出了最真实的一面。

    这才让楚淮看到了这些有工作经验的人欺负刚毕业大学生的场面。

    当墨南得知这个情况以后,是很愤怒的。

    或许他自己也是年轻气盛,就看不惯这些占着自己有点真东西,就敢随意指使人的情况。

    当即就约谈了那些欺负大学生的人。

    他的公司刚开业,第1批员工,或许以后就是骨干级别的员工了。

    这里的每一个人都是自己亲自面试招聘进来的,每一个人他都认真了解过。

    墨南不想随意赶走哪一个。

    所以认认真真的和这些人谈了。

    并且还放话,如果再有下一次,公司依旧不会开除他们,而是会采取降薪的方式来惩罚他们。

    发现一次降一次,再发现再降!

    现在这个社会,唯一能威胁到成年人的方法,或许就只有钱财了。

    这个办法果然很管用,在墨南昭告了公司的每一个人后。

    这样的事情就真的就没有了,自己的事情自己做,公司的氛围也逐渐好了起来。

    或许大家都把注意力集中在了工作上,以至于他们的游戏推出两个月后,出现了小爆的情况。
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